Travailleurs, demandeurs d'emploi, employeurs et décideurs politiques sont confrontés à des défis liés à l'employabilité, au bien-être, au développement de carrière, aux transitions et à la réintégration. C'est pourquoi, au sein de Federgon, nous avons choisi de rassembler les forces des secteurs actifs dans l'accompagnement au sein d'une nouvelle plateforme Guide-me, une commission qui réunit l'expertise en matière d'accompagnement de carrière, de conseil en carrière, d'outplacement et de bien-être.

Bien que chacun de ces domaines conserve une expertise à part entière, nous constatons de plus en plus que les défis du marché du travail se recoupent. En collaborant là où cela apporte une valeur ajoutée, nous pouvons mutualiser les connaissances, réagir plus efficacement aux nouvelles évolutions et contribuer plus fortement aux solutions face aux divers défis du marché du travail.

Le nom Guide-me n'a d'ailleurs pas été choisi au hasard. La commission porte le même nom que guide-me.be, la plateforme qui rend ce service visible pour le grand public et aide les personnes à trouver leur chemin vers le bon accompagnement et la bonne expertise.

« Les défis d'aujourd'hui exigent une approche intégrée. Qu'il s'agisse de bien-être au travail, d'une réorientation de carrière, d'un retour après une maladie ou d'un accompagnement vers un nouvel emploi : les personnes ont besoin de perspectives, de soutien et de la bonne expertise au bon moment. »

Avec Guide-me, nous voulons connecter cette expertise, en renforcer l'impact et contribuer à un marché du travail où les personnes peuvent grandir, travailler et se développer de manière durable. Car en définitive, ce qui compte, ce ne sont pas les frontières entre nos disciplines, mais les personnes que nous faisons ensemble progresser.