Accompagnement Retour-au-Travail

Pourquoi cette formation ?

En Belgique, environ un travailleur sur cinq connaîtra des problèmes de santé durables ou des limitations fonctionnelles au cours de sa carrière. Souvent, l'incapacité de travail prolongée en résulte, la chance de retour diminuant régulièrement.

La recherche montre que la récupération est plus rapide et le retour durable plus probable lorsque les travailleurs reviennent dès que leur état de santé le permet, avec un poste de travail et un ensemble de tâches adaptés à leur capacité de travail. Pour éviter qu'ils ne se retrouvent dans des systèmes de compensation comme le chômage et l'assurance invalidité, les entreprises doivent élaborer une politique de réintégration concrète.

De nombreux acteurs y sont actifs. La connaissance du cadre légal, la collaboration interdisciplinaire et les conseils en intégration fonctionnelle du travail sont des conditions essentielles, tout comme les compétences en communication et un style de conversation motivant dans la relation avec le travailleur.

Plan de réintégration en 12 points

Ce que vous saurez faire après cette formation

01Acquérir/affiner les connaissances sur les concepts fondamentaux de l'incapacité de travail prolongée, le processus de retour au travail et la gestion du handicap.
02Acquérir/affiner les connaissances sur le cadre légal dans lequel et par lequel le processus de réintégration se réalise.
03Acquérir/affiner les connaissances sur les caractéristiques d'une politique RTW efficace, en accordant une attention aux points critiques et aux facteurs facilitateurs.
04Comprendre l'importance de la communication dans ce processus.
05Comprendre l'importance d'un style de conversation motivant dans un processus de retour au travail.
Après cette formation, vous recevrez l'attestation nécessaire pour la reconnaissance dans le cadre du Fonds Retour-au-Travail.

Formateurs

Miet Vanhegen
Directrice juridique chez Federgon, spécialisée dans le droit du travail, le bien-être au travail et la réintégration des malades de longue durée.
Katrien Bruyninx
About Ability, expert en politique de présence et de réintégration.

Programme

Deux jours. Cliquez pour voir le programme.

CONTENU
PRIX HT
Membre Federgon€ 945
Membres — PC 200€ 710
Non-membres€ 1200
Non-membres — PC 200€ 965
Les membres de Federgon et les non-membres sous PC 200 bénéficient d'une contribution financière de Cevora (subvention 240 €). Nous facturerons 5 € de frais administratifs par demande de subvention.

Vous pouvez annuler votre inscription gratuitement jusqu'à 2 semaines avant la formation ; après cela, le montant total reste dû.

Dates 2026 - Jour 1 Jour 2 Heure Lieu Langue
Jeudi 24 septembre Vendredi 25 septembre 9h à 17h Bureaux de Federgon NL
Jeudi 14 janvier 2027 Vendredi 15 janvier 2027 9h à 17h Bureaux de Federgon NL